Craon recrute une manager de centre-ville contre les vitrines vides

À Craon, dans le sud de la Mayenne, une « manager de centre-ville » a pris ses fonctions à la mairie le 1er octobre 2026. Son contrat court sur trois ans, en partenariat avec la chambre de commerce et d'industrie (CCI) de la Mayenne. Elle est présente dans la commune deux jours par semaine, avec une mission : limiter le départ des commerçants et en attirer de nouveaux.

La commune compte 4 400 habitants et 90 commerçants. Le secteur le plus fragile est celui des halles, où 23 % des cellules commerciales sont vacantes, selon la mairie. Dans certaines vitrines, le panneau « à vendre ou à louer » est là depuis longtemps.

Cinq objectifs pour la nouvelle recrue

Ilona Derbré, originaire de la Mayenne, sort de cinq ans d'études dans le commerce et la communication. Elle détaille ses objectifs : « Renforcer la centralité commerciale du cœur de ville, réaffirmer le rôle structurant de la place des halles, consolider et renouveler tout le tissu commercial, améliorer les flux, la visibilité et l'attractivité commerciale, et structurer une gouvernance durable du commerce ».

Quentin Lanvierge, adjoint au maire chargé de l'économie, déclare : « Il faut être clair, le commerce de centre-ville, comme on l'a connu dans les années 80-90, n'existera plus, on va essayer de concentrer les choses. »

Les élus évoquent plusieurs pistes avec la CCI : racheter des bâtiments, instaurer une taxe sur la vacance commerciale pour inciter les propriétaires à louer plus vite ou à faire des travaux, travailler sur les loyers. L'adjoint reconnaît toutefois qu'« on ne pourra pas créer de l'envie à certains s'ils ne veulent pas s'installer ». Le stationnement dans le cœur de ville est aussi sur la table.

Depuis juin 2026, la mairie a également réuni un « laboratoire d'idées » de sept élus, six habitants et six commerçants. Le groupe doit se retrouver plusieurs fois par an pour échanger sur la situation des commerces de la commune.

Source : ICI (Radio France)